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ETI相关知识问答

日期:2020-12-18 19:51:22 浏览量:

ETI验厂就是客户或客户委托公证行对其所批准生产或准备建立合作伙伴关系的厂家所进行的检查与验收,以确保他们的合作伙伴符合他们的“行为准则”。查验的内容主要包括公司证件数据、管理模式、社会责任、产品质量、反恐安全措施以及作业场所、生产设施、消防设备、生活设施、环境卫生、厂房建设、饮食娱乐等各方面。


现在,越来越多的供应商应其客户要求遵守劳动守则。此说明旨在对供应商常见的、有关守则的问题给予解答,方便供应商了解这些劳动守则会对他们产生什么样的影响,他们又能从中获得什么样的利益。其它有关道德贸易运(ETI)的说明,可以登录以下网站了解详情。什么是“道德贸易”?
“道德贸易”,有时也被称作“道德采购”,对不同的人有不同意义。有人将其作为涵盖性很广的术语,包括各种类型的、促进产生更具有社会责任或环境责任的商贸活动。就“道德贸易运动”(ETI)而言,“道德贸易”这个术语是指采购公司在帮助保护其供应链上工人的权利方面的责任。这些责任包括:获得生活工资的权利、参加或组织工会的权利,以及免于骚扰或歧视的权利。
什么是“道德贸易运动”(ETI)
道德贸易运动(ETI)是由国际性的品牌公司、零售商、工会、运动团体和慈善机构组成的联盟,致力于改善全球供应链中工人的工作条件。我们向采购公司提供实用工具及指导,帮助他们在供应链上实施劳动守则。在该领域我们被公认为具有全球领先地位。
我被告知需要获得ETI基本守则的审核,ETI基本守则具体是指什么?
ETI 基本守则为普通劳动守则,属国际认可的示范守则。所有ETI 成员公司(参见成员名录背面)、其它零售商和国际品牌公司均适用该基本守则,并均承诺确保其产品供应商遵守该守则。各公司适用该守则时,既可逐条全部采用,也可选择将守则内容纳入自己的规章制度。
ETI 基本守则的构成涉及下列9 大原则。
ETI 基本守则
· 自由选择的雇佣关系
· 尊重结社自由和工会代表劳方进行劳资谈判的权力
· 安全卫生的工作条件
· 不可使用童工
· 支付最低生活工资
· 不能超过工作时间
· 禁止歧视
· 提供正规的雇佣关系
· 不允许以苛刻和不人道的方式对待雇员